De Zorgtoppers van Integro doen veel meer in het huis van de bewoners dan enkel hun job. Ze werken met hart en ziel en gaan creatief en ondernemend om met elke wens van de bewoner. Zo zorgt het hele team ervoor dat ieder Integro-huis een warme en gezellige thuis is waar de bewoners de nodige rust vinden en elke dag anders beleven.

Hoe bouwen we samen met de bewoner aan een kleurrijker leven?
Awel, dat doen we zo:

Naast een kleurrijke werkomgeving in onze organisatie is een degelijke verloning voor onze Zorgtoppers heel belangrijk. Jouw verloning is volgens het barema dat past bij de functie die je binnen onze organisatie uitoefent. Daarbovenop geven we bij Integro aan al onze Zorgtoppers nog een aantal extra voordelen:

• Maaltijdcheques ter waarde van € 3,80 per gewerkte dag van 7,6 uur. Per maaltijdcheque betalen de medewerkers zelf een bedrag van € 1,09 dat wettelijk werd vastgelegd. We berekenen het aantal maaltijdcheques door het aantal uren dat ze gewerkt hebben te delen door 7,6 uur. Dat gaat in vanaf de eerste dag dat ze bij ons tewerkgesteld zijn.
• Wanneer de Zorgtoppers één jaar in dienst zijn bij Integro krijgen ze een zeer degelijke hospitalisatieverzekering van DKV (DKV Premium Corporate). Daarnaast hebben ze eveneens de mogelijkheid om hun familieleden aan te sluiten bij die groepspolis onder dezelfde gunstige voorwaarden. Samengevat betekent dit dat wij hun premie betalen, maar dat we de eventuele premie van hun familieleden van hun loon afhouden. Wanneer het zover is brengen we de Zorgtoppers op de hoogte van de voorwaarden van de polis!

Verder bieden we bij Integro aan al onze Zorgtoppers regelmatig interessante kortingen aan via groepsaankopen. Die aanbiedingen maken we via de diensten bekend wanneer ze zich voordoen.

Wil je nog meer informatie de Zorgtoppers bij Integro? Bezoek de Zorgtopperswebsite!